< 슬기로운 '스텝하우' 활용법 ① - 신규 직원 인수인계 >

< 슬기로운 '스텝하우' 활용법 ① - 신규 직원 인수인계 >

저희 회사에 귀여운 신입이 들어왔습니다.
제가 한창 신규 직원 인수인계를 시키고 있는데요!

여러분들은 신규 직원이 들어오면 인수인계를 어떻게 진행하시나요?
제 신입 시절에는 사수분 자리에 찾아가서 질문하거나 메신저를 통해 물어보곤 했는데요.

시간을 너무 뺏겨서 사수 부사수 모두 업무 효율성이 떨어지더라구요!
그래서 저희는 스텝하우 서비스를 이용해서 인수인계를 합니다.

https://lnkd.in/gCxecBbv

이런식으로 매뉴얼를 빠르게 만들어서 전달하니까 굳이 제 자리 찾아오지 않아도 되고, 말로 설명하지 않아도 되서 너무 편하더라구요.

제일 좋은 건 신입이 업무 방법을 까먹더라도 저장된 매뉴얼을 보고 재질문 없이 스스로 일을 진행 한다는 점인데요.

아무리 저희 서비스지만.. 너무 편해서 이걸 어떻게 설명해야 할지 모르겠어요! 😂

여러분들도 후배가 모르는 업무를 질문하면 '스텝하우'를 통해 1분 안에 매뉴얼을 만들어서 전달해보시는 건 어떠세요?

말로 설명하지 않으셔도 되고 절대 재질문이 나오지 않을 겁니다!

▼ 스텝하우로 1분 안에 업무 매뉴얼 만들어보기 ▼
www.stephow.me