플렉스웍
AI가 채용 단위 자체를 바꾸고 있습니다.
내일(8/5 목) 오후 3시, 이 얘기를 풀어봅니다.
정규직 한 명을 뽑아야 했던 업무가 이제 AI + 내부 담당자 + 외부 전문가 조합으로 돌아갑니다. "사람을 먼저 뽑고 일을 맡긴다"에서 "일을 먼저 정의하고 맞는 사람과 붙는다"로 흐름이 바뀌고 있는 거죠.
AI가 반복 업무를 가져간다고 사람의 역할이 사라지는 건 아닙니다. 맥락을 해석하고 방향을 정하는 역할은 오히려 더 중요해지고 있어요.
내일(8/6 목, 오후 3~5시) 기고만장×플렉스웍X그릿지 온라인 세미나에서 아래의 내용을 다룹니다.
해외 스타트업의 AI 조직 내재화 사례 (황소흠 · 영국 메드테크 스타트업 Product Designer)
왜 채용 단위가 바뀌는가, Fractional Talent (임태은 · 베러웍스 대표)
실제 AX 사례로 보는 대체되는 업무 vs 사람의 역할 (이하늘 · 소프트스퀘어드 대표)
정규직 채용만으로 속도·전문성 확보에 한계를 느끼시는 HR·조직 담당자분들께 추천드려요.
웨비나 참여 비용은 무료입니다!
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