일은 잘 할 수 있는데 사람이 힘든 분들을 위해

일은 잘 할 수 있는데 사람이 힘든 분들을 위해

제가 만드는 뉴스레터는요...

🌊WORK WAVE🌊라는 이름의 기업문화 뉴스레터를 만들고 있습니다.

새로운 비즈니스를 시작하는 분들,

작은 비즈니스가 점차 몸집을 불리고 있는 분들,

그래서 조직문화/HR에 관심이 생긴 분들을 위한 뉴스레터입니다.

일보다 사람이 더 힘든 스타트업 CEO 분들에게,

효과적인 조직 관리 비법과 최신 HR 트렌드를 전달하는 레터라고 생각해 주시면 될 것 같아요.

워크웨이브가 어떤 뉴스레터인지 아직 잘 모르겠다면,

아래 링크에서 대표 레터를 확인해 주세요!

💌워크웨이브 3호, 팀장님 되게 까다로우시넹...

💌워크웨이브 6호, 겸업? 경업? 머리가 아파요...

💌 워크웨이브 16호, 직원경험? 이제는 직원 몰입의 시대!

음...저는 진심어린 피드백을 받을 때요!

좋은 피드백이든 나쁜 피드백이든, 제가 만든 콘텐츠를 꼼꼼히 읽고 깊이 고민한 흔적이 느껴지는 피드백은 전부 감사한 것 같아요🥺

칭찬을 들으면 기분이 좋고,

미처 알지 못했던 개선점을 듣는 것도 즐거워요!!

글 쓰는 사람은 모두 '관종'(관심 종자)이라는 말을 매일매일 절실하게 실감하고 있답니다😉

더더더 많은 분들의 이야기를 듣고 싶어요!

뉴스레터에 대한 피드백도 (너무) 좋고,

뉴스레터에 미처 담지 못한 뒷이야기도 기대가 되네요.

잘 부탁드립니다🙇‍♀️🙇‍♀️