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[오늘의 1PX] 사업을 지배하는 법

안녕하세요:) 1PX입니다. 지금은 절판되어 구하기 어렵지만, 꽤나 유명한 책 '내 회사 차리는 법'을 아시나요?? 저자는 이 책에서 맥도날드같은 '프랜차이즈 사업' 즉, 누구나 복사할 수 있는 사업을 추천합니다. 이렇게 되지 않는 이상 영원히 사업에 고용될 수 밖에 없다고 하는데요.

오늘은 그가 추구하는 프랜차이즈 사업을 성공적으로 이끌기 위한 원칙을 소개합니다.

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1. 이 사업 모델은 고객, 종업원, 거래처, 금융권에게 그들이 기대하는 것 이상의 가치를 지속적으로 제공해야 한다.

2. 이 사업 모델은 가장 낮은 수준의 업무 능력을 지닌 사람에 의해서도 운영될 수 있어야 한다.

3. 이 사업 모델은 완벽한 질서 하에 운영되어야 한다.

4. 이 사업 모델에서 행해지는 모든 업무는 업무 지침서에 기록되어 있어야 한다.

5. 이 사업 모델은 고객들이 기대하는 바를 항상 균일하게 제공해야 한다.

6. 이 사업 모델은 통일된 색상을 사용하고 유니폼을 입고 모든 시설은 통일된 부호로 표시되어야 한다.

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완벽한 사업 모델은 가장 낮은 기술력을 가진 사람들에 의해 운영되는 것이다. 그렇다. 최대한 낮은 기술력이어야한다. 숙련된 사람들에게 의존해야 하는 사업은 복제하기가 불가능하다. 그런 노동력은 시장에서 프리미엄을 얹어줘야만 확보할 수 있다. 높은 임금도 지불해야 한다. 결과적으로 제품가격도 올라간다.

사실 이런 구조는 한눈에 결과물을 측정할 수있고 -> 수많은 사람들이 이 비지니스에 뛰어들 수 밖에 없는 단점이 있습니다. 최종적으로 결국 가격으로만 승부할 수 밖에 없는 구조인듯 보이는데요.

사실 이런 복제 가능한 비지니스는 제가 추구하는 방향이긴 합니다. 이런 형태인 비지니스를 운영하게 된다면 가격으로 승부보는 것이 아닌 내 브랜드의 고유의 것을 잘 챙겨야겠다는 생각이 드네요.


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[오늘의 1PX] 생존과 번식에 가까운 비지니스를 떠올려보자

사람들이 관심 없는 것: 당신의 일상, 당신의 개, 당신의 감정

사람들이 관심 있는 것: 정보, 재미, 영감

- 성공펭귄

안녕하세요 1PX입니다. 점심시간 잘 보내고 계신가요? 저는 근래에 계속 새로운 비지니스를 찾아다니고 있습니다. 남은 올해의 가장 중요한 목표가 ‘초집중할 비지니스 한 개만 찾기’ 인데요

그 와중에 많은 분들이 읽으셨을 토스 유난한 도전에서 가장 좋았던 문구 하나를 소개해드릴까 합니다.

“상인은 자기가 파는 물건의 품질과 그것을 생산하는 수단을 철저히 이해하고, 물건을 완벽한 상태로 생산하거나 획득하여 가장 필요로 하는 곳에 가장 싼 가격으로 분배할 수 있도록 모든 지혜와 정력을 기울여야만 한다” - 존 러스킨

이 사실은 비지니스 초반 실패의 쓴맛을 연달아 맛보던 토스의 이승건 대표가 책을 읽고 뼈저리게 깨달은 사실입니다. 이승건 대표는 당시 이와는 반대로 ‘내가 당신들의 삶을 이렇게 바꿔주겠다’며 아무도 원하지 않는 서비스를 만들어내고 있었다고 떠올렸습니다.

결국 고객이 원하는 것을 만들어야 성공에 가까워진다는 사실을 잊으면 안됩니다.

그래서 출근길에 인간의 본능인 ‘생존’과 ‘번식’에 가까운 비지니스는 무엇이 있을까 고민하며 하루를 시작했네요:)

그럼 디스콰이엇 여러분들 점심 맛나게 드시길!

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[오늘의 1PX] 꼭 만나고 싶은 사람에게 이메일 적는 방법

안녕하세요 1PX입니다. 오늘은 제가 정말 아무도 모를 때 사람들을 만나는 스킬을 키우는데 도움이 되었던 책 ‘나는 7년동안 세계 최고를 만났다’ 에서 등장하는 하나의 툴을 소개해드리겠습니다. 

바로 만나고 싶은 사람에게 메일을 쓰는 방법인데요. 타이탄의 도구들 ‘팀 페리스’가 저자에게 소개해준 툴입니다. 구조는 이러합니다.

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안녕하십니까.

많이 바쁘시고 이메일을 많이 받으시는 줄 알고 있습니다.

이 이메일은 60초면 다 읽으실 수 있을 겁니다.

[자신을 소개하고, 신뢰감을 줄 수 있는 내용을 한두 줄 넣는다.]

[구체적인 질문을 한다]

너무 바쁘셔서 답변을 하지 못해도 충분히 이해합니다. 다만 한두 줄 만이라도 답변을 보내주신다면 정말 기쁘겠습니다. 감사합니다.

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절대 통화를 하고 싶다거나, 커피를 마시자거나, 지혜를 얻고 싶다는 이메일을 보내지 말아야 합니다. 이메일에 바로 질문을 적는게 핵심입니다.

“이런저런 형태의 관계에 대해 선생님과 이야기를 해보고 싶습니다. 괜찮을까요? 전화로 하면 빠르겠지만 이메일이 더 편하시다면 두어 가지만 여쭤보고 싶습니다” 정도면 됩니다. 절대로 ‘선생님에게 딱 맞는 질문입니다’라던지 ‘제가 알아본 바로는 선생님이 좋아하실 만한 내용입니다’같은 내용은 적지말아야 합니다. ‘미리 감사합니다.’ 같은 말도 상대방에게 부담을 주는 내용이라 피해야 합니다.

약 5년 전에 이 툴을 활용해서 약 100명정도에게 메일을 보낸 시기가 있었습니다. 이 덕에 만남이 성사된 비율은 5%정도이지만, 회신률은 90% 이상이었습니다. 원하는 답을 얻을 수 있었고, 많은 도움이 되었던 툴입니다.

위 책은 메일쓰는 법 외에도 자신의 스토리를 말하는 법, 사람을 대하는 법 등 다양한 관점에서 스킬을 배울 수 있는 좋은 책인데요. 인터뷰를 할 때나 연이 없는 삶의 선배를 만날때 참고할 내용이 많아 추천드립니다.


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[오늘의 1PX]세콰이어 캐피탈의 사업계획서 작성 팁(고전주의)

사업 계획서 작성하실 때 도움이 될 만한 한가지 툴을 소개해드리겠습니다.

세콰이어 캐피탈은 실리콘밸리의 Big 4 벤쳐캐피탈로, 구글, 애플, 유튜브, 인스타그램, 페이스북, 쿠팡, 토스, 줌 등에 투자한 근본 대형 벤처캐피탈입니다. 실리콘밸리 VC업계의 노스트라다무스라 불릴 정도로 타율이 높은 세콰이어 캐피탈은 현재 운용자금 규모가 8조 원대에 육박하는데요. 그런 그들이 사업계획서를 쓸 때는 '제발' 이렇게 써달라며 업로드한 아티클이 있어 소개해드립니다. 비지니스 모델의 본질만을 담았습니다.

*번역은 의역으로 진행하였으며, 불완전한 부분 지적해주시면 감사하겠습니다.

*세콰이어 캐피탈 홈페이지에는 비즈니스 관련 다양한 팁들이 담겨있습니다.


When Brian, Joe and Nate founded Airbnb, they had an air mattress, entrepreneurial passion, and a vision for reinventing travel and hospitality, but no clear idea how to approach VCs or how to craft a pitch deck.

Brian, Joe 그리고 Nate가 에어비앤비를 설립하였을 때 그들은 에어매트리스 한 개, 기업가적 열정, 그리고 여행과 호스피탈리티 산업의 재창조를 담은 비전을 갖추고 있었다. 그러나 그들은 벤처캐피탈에 어떻게 컨택하는지 그리고 피치 덱을 어떻게 해야 하는지 알지 못했다.

*피치 덱: 투자자들에게 비즈니스 모델을 짧고 굵게 설명하는 것

They came across Sequoia’s guide for how to write a business plan and the rest is history. They made a great deck.

그들은 세콰이어의 '어떻게 비즈니스 계획서를 작성하는가'에 관해 우연히 발견하였고, 나머지는 여러분이 알고 있는 그대로이다. 그들은 뛰어난 발표를 하였다.

But it wasn’t really the slides we liked—it was their ideas, the clarity of their thinking, and the scope of their ambition. We love partnering with founders hell-bent on bringing an idea to life that conventional wisdom deems impossible. And we love to partner early— when an idea is newly formed and has the maximal room to grow.

그러나 발표의 슬라이드는 우리가 선호하는 것이 아니었다. - 그것은 단순히 그들의 이이디어, 사고, 그리고 야망일 뿐이다. 우리는 기존의 상식으로는 불가능한 아이디어를 실현시키기 위해 파트너와 같이 필사적으로 노력하는 것을 사랑한다. 또한 우리는 아이디어가 새롭게 형성되고 잠재력이 최대치일수록 이른 시일 내에 파트너와 협력하는 것을 선호한다.

You can find our guide to pitching below (with a few refinements from years of use).

수년간 리파이닝 한 가이드를 아래 소개한다.


Company purpose / 회사의 목적

Start here: define your company in a single declarative sentence. This is harder than it looks. It’s easy to get caught up listing features instead of communicating your mission.

이곳에서 시작을 해라. 한 줄로 간략하게 당신의 회사를 정의해보라. 이것은 생각보다 어렵다. 이는 비즈니스의 미션보다는 단순한 장점들을 나열하기 쉽다.

Problem / 문제점

Describe the pain of your customer. How is this addressed today and what are the shortcomings to current solutions.

당신의 고객이 가진 문제점을 설명하라. 기존 세상은 이 문제를 어떻게 다루고 있으며, 이 방식의 단점은 무엇인가?

Solution / 해결책

Explain your eureka moment. Why is your value prop unique and compelling? Why will it endure? And where does it go from here?

너의 유레카 모멘트(깨달은 순간)를 이야기해달라. 당신이 주장하는 비즈니스 모델의 차별점과 매력은 무엇인가? 그것이 왜 지속될 수 있을까? 그리고 그것은 앞으로 어디로 향할 것인가?

Why now? / 왜 지금인가?

The best companies almost always have a clear why now? so why hasn’t your solution been built before now?

뛰어난 회사들은 대부분 '왜 지금이어야만 하는지'에 관한 명확한 이유를 가지고 있다. 당신의 솔루션이 왜 여태껏 구축되지 않았을까?

Market potential / 시장 잠재력

Identify your customer and your market. Some of the best companies invent their own markets.

당신의 고객과 시장을 정의하라. 몇몇 뛰어난 회사들은 그들이 뛰어들 시장을 직접 만들어낸다.

Competition / Alternatives  / 경쟁자와 대안

Who are your direct and indirect competitors. Show that you have a plan to win.

너의 직/간접적인 경쟁자는 누구인가? 당신이 그들을 이길 계획을 보여줘라.

Business model  / 비즈니스 모델

How do you intend to thrive?

어떻게 성장할 것인가?

Team  / 팀

Tell the story of your founders and key team members.

설립자의 스토리와 회사 내부 키 멤버들을 설명하라.

Financials  / 재정

If you have any, please include.

당신의 재정상태를 알려줘라.

Vision  / 비전

If all goes well, what will you have built in five years?

모든 것이 잘되었을 때, 당신은 5년 뒤에 무엇을 세울 것인가?


읽어보면 모두 비즈니스의 본질을 파악할 수 있는 질문들입니다. 회사가 존재하는 진짜 이유를 시작으로, 현 시장의 흐름, 가지고 있는 문제점과 해결책, 잠재력과 성장 가능성에 관한 이야기하는데요. 이어서 비즈니스의 내부 상황을 알 수 있는 질문을 합니다.

질문은 심플하지만 하나하나에 대한 답은 오랜 고민 끝에 정제하여 완성되어야 합니다. 결국, "왜 당신과 당신의 비즈니스여야 하는가?"에 대한 본질적인 답을 찾는 과정이라 볼 수 있습니다. 디스콰이엇에서는 이미 회사를 운영하고 계신분이 많겠지만, 한번쯤 다시 작성해 보는것도 좀 더 본질로 돌아가는 데 도움이 될 것 같네요:)

어색한 번역글 읽어주셔서 감사합니다:)

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[오늘의 1PX] 인간이 왜 '행복'을 추구할까?

안녕하세요 1PX입니다. 오늘은 ‘행복의 기원’이라는 책에서 얻은 인사이트를 공유드립니다. 저번주에 진행했던 독서모임에서도 공유 드린 내용인데요. ‘행복’이라는 개념을 진화심리학의 관점으로 쉽게 풀어낸 책입니다.

  1. 인간은 왜 행복이라는 경험을 할까? 꿀벌은 꿀을 모으기 위해 존재하는 것이 아니고, 인간도 행복하기 위해 사는 것이 아니다. 간단히 말해 행복하기 위해 사는 것이 아니라 살기 위해 행복감을 느끼도록 설계된 것이 인간이다.

  2. 행복감을 인간이 왜 느낄까? 나의 간결하고도 건조한 답은 ‘생존’, 그리고 ‘번식’이다.

  1. 인간이 문명생활을 한 시간은 365일 중 고작 2시간 정도다. 364일 22시간은 피비린내 나는 싸움과 사냥, 그리고 짝짓기에만 전념하며 살아왔다. 동물이기 때문에.

  1. 동물의 모든 특성은 생존과 번식이라는 뚜렷한 목적을 달성하기 위한 도구이다.

  1. 재미있는 남자. 전 세계 여자들이 꼽는 남자의 매력 포인트 중 하나가 ‘위트’이다. 그러나 유머러스한 남편이 생존에 무슨 직접적인 도움이 되겠는가?

    위트 자체가 생존 필수품은 아니다. 그러나 위트는 그 사람이 가진 마음의 ‘수준’을 나타낸다. 위트는 창의성의 표현이며, 높은 창의성을 가진 사람은 멋진 꼬리를 소유한 ‘인간 공작새’가 되는 셈이다.

  1. 인간이 음식을 먹을 때, 데이트를 할 때, 얼어붙은 손을 녹일 때 ‘아 좋아, 행복해’라는 느낌을 경험해야 한다. 반드시. 그래야만 또다시 사냥을 나가고, 이성에 대한 관심을 갖는다.

  1. 행복의 핵심은 부정적 정서에 비해 긍정적 정서 경험을 일상에서 더 자주 느끼는 것이다. 이 쾌락의 빈도가 행복을 결정적으로 좌우한다.

저자는 외향적인 사람이 행복감을 느끼는데 훨씬 유리하다고 합니다. 사람들을 만나는 것이 동물의 본능인 ‘생존’과 ‘번식’ 에 모두 연결되어있기 때문이라고 하네요.

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https://smore.im/quiz/EuplHIF0rD

우리 조직의 MBTI는 과연 무엇일까?

브랜드를 사람처럼 비유하곤 하죠.
그렇다면 회사나 브랜드에도 MBTI가 있지 않을까?
라는 호기심에서 시작된 테스트가 바로 BRAND MBTI입니다.

약 5분이면, 이런 결과를 얻으실 수 있습니다.

✔ 브랜드의 강점과 약점
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브랜드의 숨겨진 성격을 가볍게 진단해보세요.
+ 자유로운 피드백 환영입니다.

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월간 브랜딩 멤버십, 아시아비전

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[정부지원 기업 대상] 90분 완성 브랜드 전략 컨설팅(예비도 참여가능)

안녕하세요, 브랜딩 스튜디오 Asia Vision입니다.

항상 많은 관심을 받고 있는 [90분 완성 브랜드의 첫 단추] 이 염원에 힘입어
정부지원 사업 기업 대상 3-4월 9,900원 이벤트 진행중입니다. 
하단 링크에서 예약 가능합니다. 

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단순 진단 보고서 제공이 아닌, 실제 브랜딩 프로젝트 초기에 진행되는 인터뷰 방식으로 90분간 진행됩니다. 

90분동안 얻을 수 있는 것 
✅ 비즈니스에 대한 철학과 브랜드에 대한 관점 
✅ 브랜드의 현 상황 및 브랜드가 추구하는 방향 
✅ 중장기적인 목표 및 핵심 타겟 고객 
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브랜딩 및 비즈니스 전략에 고민이 있으시다면, 누구나 신청 가능합니다.

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